{"id":8651,"date":"2022-09-20T11:06:11","date_gmt":"2022-09-20T11:06:11","guid":{"rendered":"https:\/\/atriacareers.com\/es\/?p=8651"},"modified":"2022-11-17T15:57:31","modified_gmt":"2022-11-17T15:57:31","slug":"los-empleados-de-holiday-by-atria-consideran-que-marcan-la-diferencia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/atriacareers.com\/es\/blog\/los-empleados-de-holiday-by-atria-consideran-que-marcan-la-diferencia\/","title":{"rendered":"Los empleados de Holiday by Atria consideran que marcan la diferencia"},"content":{"rendered":"

Por quinto a\u00f1o consecutivo, Holiday by Atria ha sido nombrado uno de los Mejores Lugares de Trabajo en Servicios para la Tercera Edad\u2122 por Fortune<\/a> y su socio Great Place to Work. El reconocimiento de Holiday se basa en su certificaci\u00f3n como Great Place to<\/a> Work<\/u> y en los datos recogidos en las encuestas bianuales de satisfacci\u00f3n de los empleados.<\/p>\n

El 85% de los empleados de Holiday by Atria se mostraron de acuerdo con la afirmaci\u00f3n “Siento que marco la diferencia aqu\u00ed”, llegando al prop\u00f3sito que est\u00e1 en el coraz\u00f3n de las comunidades Holiday en todo el pa\u00eds: ayudar a los adultos mayores a vivir mejor juntos. Los empleados de la comunidad capacitan a los residentes cada d\u00eda para participen en nuevos pasatiempos, hagan nuevos amigos y vivan su mejor vida ahora.<\/p>\n

“Empec\u00e9 a trabajar en hospedaje para ancianos hace m\u00e1s de dos d\u00e9cadas porque quer\u00eda servir a los adultos mayores y hacer una diferencia en sus vidas”, dijo Mike Mej\u00eda, Director de Operaciones de Holiday. “Desde nuestro personal de la comunidad hasta nuestro equipo del centro de apoyo, cada trabajo en Holiday ofrece beneficios gratificantes y un trabajo gratificante que sirve a algunas de las personas m\u00e1s sabias del planeta: nuestros residentes.”<\/p>\n

Para 2040, uno de cada cinco estadounidenses tendr\u00e1 m\u00e1s de 65 a\u00f1os. Los estadounidenses tambi\u00e9n viven m\u00e1s tiempo y son m\u00e1s activos que antes en su tercera edad. La necesidad de comunidades de vida independiente -y de empleados dedicados y compasivos para atenderlas- nunca ha sido mayor.<\/p>\n

Holiday se dedica a proporcionar la mejor experiencia a sus empleados, porque invertir en sus empleados es tambi\u00e9n una inversi\u00f3n en sus residentes. Algunos ejemplos de algunas ventajas para los empleados son el reembolso de la matr\u00edcula escolar, los programas de recompensa por fidelidad y las oportunidades de promoci\u00f3n profesional.<\/p>\n

“Un grupo de empleados comprometidos y entusiasmados por venir a trabajar cada d\u00eda crea un entorno que atrae a talentos excepcionales y construye una comunidad acogedora y din\u00e1mica para los adultos mayores que llaman a Holiday by Atria su hogar”, dijo Karen Sheean<\/a>, Directora de Recursos Humanos de Atria Senior Living. “Quiero felicitar a los miembros del equipo de nuestras comunidades que trabajan cada d\u00eda para apoyarse entre s\u00ed y a nuestros residentes. Tengo el privilegio de dirigir este equipo de profesionales apasionados y comprometidos.”<\/p>\n

\u00bfEst\u00e1 buscando una carrera significativa al servicio de los adultos mayores en su comunidad? Visite atriacareers.com<\/a> para encontrar vacantes en su \u00e1rea.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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